四月，常青新能源的“春雷行動”進行得如火如荼，但“春雷行動”一切成就的取得都離不開在各個崗位上恪盡職守的建設者。通過部門舉薦和員工票選的方式，常青新能源選出了在三月為公司作出了重要貢獻的12名員工，這是常青評選出的首屆春雷之星。此后，常青將以每月一次的頻率進行月度“春雷之星”評選，表彰平日腳踏實地為公司作貢獻的員工，向他們學習不斷自律和奮進，爭做光榮的勞動者！
獲選本屆“春雷之星”的員工分別是：前驅體工廠邱樹明、華玲玉，濕法工廠李明輝、楊喜梅，安環動力部李曉江，質量管理部熊翠琴，研發中心王隆肇，總經辦馬麗丹，財務部林橋盛，PMC部鄒莉華，倉儲部梁榮嬌，后勤部傅偉龍。
“春雷之星”先進事跡介紹
馬麗丹
總經辦 檢查督促專員
她，作為一名檢查督促專員，認真盡責完成本職工作，并完成領導安排的其他任務：參與三月公司兩次6S檢查，與檢查組進行每次長達3小時的檢查，整理整改項并跟進整改進度，統計評比結果發之聲群；組織周春雷行動總結會，會后跟進各部門需協調任務；統計"植樹節"各部門購買樹苗清單并收集各部門樹苗費用；完成“婦女節”禮品采購與分發；擬寫合理化建議方案并發送工人力量群。
邱樹明
前驅體工廠 維修技術員
他，工作認真，肯學肯干，能吃苦耐勞，安排他的工作從不推辭，總能認真完成；盤干機改造中，拆裝刀片，又苦又累，但他從無怨言；高空作業，管道改造，經常是他在操作。
鄒莉華
PMC部 客服及風控專員
她，積極主動學習生產計劃的制訂，為了按期完成月度生產計劃，下班后還向部長請教，經常加班；為了保證數據的準確性，晚上9點以后還經常和生產部門的領導及統計文員溝通，核實上報數據，放假期間也從不間斷，跟進生產進度、采購進度及重要事項完成情況；為盡快完成生產計劃及物料平衡例會會議紀要，常常利用個人午休時間整理會議錄音內容，保證當天開完會，當天將會議紀要整理編制好發到PMC周例會群。
李曉江
安環動力部 動力科主管
他，在試生產期間，每日定時對公司配電、蒸汽、供水等設備設施進行巡查記錄，及時排查隱患，處理故障問題；在疫情期間，密切關注政府對企業電費優惠的各項扶持政策，收集符合公司電費減免文件，積極與供電所對接，申請符合公司減免部分，截至4月10日已累計減免電費52294.5元；在設備安裝調試期間，積極配合部門MVR系統及廢水車間調試，協同部門同事先后對三套MVR平臺、廢水車間、中控室等區域進行照明燈安裝，保障夜間設備調試順利進行。
傅偉龍
后勤部 保安
他，作為一名保安，工作盡職盡責，巡邏時仔細認真，長期上夜班也毫無怨言，為工廠安全生產提供了保障；他軍姿挺拔，待人有禮，總是對來訪人員報以招牌式的微笑和禮儀，讓人感覺如沐春風。
熊翠琴
質量管理部 體系專員
她，按照春雷行動目標協助各部門完成文件編寫，及時協助兩個工廠及安環動力部與研發中心對接，完成一級、二級、三級文件的會簽、復印和發放工作；關注疫情發展趨勢，跟進地方防控政策，申請體系老師到廠按期進行內審員培訓及取證，共取得質量、環境、職業健康安全管理體系內審員證書各18份；收集認證審核資料，跟進認證審核資料編寫情況，于4月7日完成合同、認證資料的提交；在各部門配合下，如期進行公司首次內部審核，整理內部審核資料。
林橋盛
財務部 成本會計
他，經常深入廠區了解生產情況，每周跟進產線生產情況，做好相關成本統計工作，每周及時匯報各項投入產出，跟進車間設備盤點工作。
華玲玉
前驅體工廠 中控 操作工
她，為了拉通產線、讓更多新同事熟悉操作，手把手教會許多新同事操作中控的氨濃度滴定、PH檢測、粒度檢測等；為徹底清除設備內的磁性異物，親自爬進狹小的盤干機、臥式批混機內仔細擦拭、清理磁性異物。
梁榮嬌
倉儲部 倉管員
她，3月出差廈門，監督鈷中間品的卸貨與過磅；在倉庫人手少的情況下，較好地協調了原輔料的卸貨與出入庫管理工作，規范了倉庫標識。
王隆肇
研發中心 前驅體研發工程師
他，工作認真、積極，在“春雷行動”期間，制備出兩種型號的前驅體，其樣品已寄往客戶認證，其中一種正導入產線中；幫助新入職工程師基本掌握材料制備、測試等技能，實驗員基本掌握材料測試技能；編寫制度文件，完善材料制備條件，推進實驗室建設。
李明輝
濕法冶金工廠 維修班長
他，心靈手巧，利用鋼構加工剩下的地腳螺栓廢料，制作出實用的反應釜卡扣，既為公司節省了費用，又使廢料得到了充分的利用。
楊喜梅
濕法冶金工廠 操作工
她，作為二車間一樓巡檢，做事認真注重細節，能在開機第一時間把各個罐子準確無誤地開好并對應閥門；檢查管路各罐盲板尋找漏點；將一樓崗位上的事情處理得井井有條，確保不出現人為的錯誤。
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